斬新なアイデアを持った技術(shù)者よ、
“ゼロイチ祭り”に集え！

2018年2月に開催されるヒロセ社內(nèi)のイベント「ゼロイチ祭り」。30代前半の若手技術(shù)者が取り仕切るこの企畫は、チャレンジ精神を持った技術(shù)者にその機(jī)會(huì)を與える“アイデアコンテスト”の場として開催される、社內(nèi)初の試みとなるイベントだ。企畫から運(yùn)営まで初めてのことばかりで手探りの狀態(tài)が続いているが、メンバーは仕事の合間を縫ってイベントの成功を信じ、日々邁進(jìn)している。そんなゼロイチ祭りの概要とともに、どんなイベントを目指しているのかについて、メンバーたちに聞いた。

まず「ゼロイチ祭り」についてお聞かせください。
ゼロイチって何でしょうか。

吉沢　: ゼロイチとは “ゼロからイチにする”という意味で、世の中にないものや我々が持っていない製品を創(chuàng)り出していこうという意図が込められています?！?0」が製品としての完成形だとすると、そのきっかけとなる「1」を生み出す機(jī)會(huì)を作りたい。そのアイデアをみんなで発表し合う場が「ゼロイチ祭り」なのです。実は、3年に1度、お客さまをご招待してプライベートショーを開催しているのですが、どうしても開催の年はショーに注力してしまいがち。逆に開催のない年だからこそ、新製品のタネを生むチャンスの期間です。技術(shù)者が持つ意欲を継続的に喚起する意味も含め、全社的なイベントにしていきたいという意向があります。

長谷川　: 「付箋」は、接著力の強(qiáng)い接著剤を開発するプロセスにおいて、失敗したものの中から生まれた、という誕生秘話はご存知の方も多いと思います。まさに、失敗のなかからアイデアが出てくることもあるわけで、突拍子もないアイデアでもいいから、どんどん失敗していこうというところも、このイベントを開催する意図の1つ。失敗を恐れずにどんどんチャレンジしていく風(fēng)土を作りたいという思いが當(dāng)初企畫した技術(shù)本部長にもあったと聞いています。

生田　: 30代が主役となって製品開発を行うことも多く、比較的若手が活躍している會(huì)社だと思っています。だだし、利益が期待できるかどうか、市場規(guī)模はどのくらいあるのか、といったことを検討したうえで、開発著手の判斷をするのが通常です。そんな中で、技術(shù)的に難しい、売れるかわからない、お客さまに受け入れてもらえるか未知數(shù)、そんなアイデアを試す場がこれまでなかなかありませんでした。設(shè)計(jì)のアイデアはあるのに一歩が踏み出せない、ということを解消できる場として企畫されたと解釈しています。

社歴的には10年前後の若手の方々ですが、
このプロジェクトに參加するきっかけについて教えてください。

長谷川 : 私だけ立候補(bǔ)した形で、あとは事業(yè)所から選ばれたエリートたちです（笑）。私に関していえば、こういう企畫があってやってくれる人を探していると偶然誘われたのがきっかけです。実は、もともと他の部署の設(shè)計(jì)にも興味を持っていましたが、現(xiàn)狀の目標(biāo)では、當(dāng)然ですが所屬する部署の売上達(dá)成への貢獻(xiàn)が求められます。でも、目標(biāo)からずれたら描きたい絵がまったく描けないというのは殘念だなと以前から感じていたこともあり、これはいい企畫だと思いました。他のメンバーについては、私も含めて技術(shù)本部に屬しており、自動(dòng)車事業(yè)部や産機(jī)事業(yè)部、SB事業(yè)部など各事業(yè)部から若手に聲がかかったようです。

生田 : 私の場合は、上長から「やってみないか」というお話をいただきました。とはいえ、その申し出を受ける前提で當(dāng)初から話が進(jìn)んでおり、「嫌だったら言ってくれ」と。そもそも「ゼロイチ祭りって何？」というところからの説明だったのですが、話を聞いているうちに是非やってみたいと思ったのです。もともと“何かにチャレンジしたい”という思いはずっと持っていました。

沖田 : 私は上長から「もう決まっているから」と有無を言わさぬ感じで（笑）。でもゼロイチ祭りについては以前から聞き及んでおり、何かアイデアを出したいと思っていたのです。上長からの話も、それほど違和感はありませんでした。ただ、まさか運(yùn)営側(cè)になると思っていなかったので。実際には運(yùn)営側(cè)からでもアイデアは出せるため、ぜひ面白い企畫を練ってエントリーしたいと思っています。

吉沢 : 私も上長からご指名をいただきました。同じ事業(yè)部に若手は私も含めて何人もいますが、上長が決めたというよりも、そもそも企畫した本部長のほうからある程度メンバーのピックアップがあったようです。詳しい経緯はわかっていないのですが、お話を伺ってみて単純に面白そうだと思ったので參加しました。

春日 : まあ上長から打診があったのは、他の3人と同じですが、最初は正直お斷りしたいと思っていました（笑）。ヒロセは売上の99％以上がコネクタという専業(yè)メーカーにあって、私がいる部署はセンサーを取り扱っている新規(guī)事業(yè)の部署。本質(zhì)的には、普段の仕事から“ゼロイチ祭り”をやっているようなものなのです。そんな全社をあげて賑やかなイベントを開催するのであれば、まずはうちの部署を賑やかにして欲しいと（笑）。でも、新しいことをやっていい、という風(fēng)潮が全社的に広がることはとってもいいことですし、今は頑張っていこうと意欲満々です。

ゼロイチ祭りはどのように進(jìn)められているのでしょうか。

長谷川 : 実際には、この企畫の話があったときから、進(jìn)め方やアイデア募集要項(xiàng)など、何の縛りのないままスタートしたプロジェクトです。そこで、當(dāng)初は頻繁にメンバーと會(huì)を持ち、どう進(jìn)めていくのかを決めていきました?，F(xiàn)狀は、すでに社內(nèi)の人からアイデアをエントリーしてもらっているところで、2018年2月には橫浜センターのなかでリアルイベントを開催予定です。それまでに寄せられたアイデアをまとめ、イベント當(dāng)日に會(huì)場で審査していくという流れが今のところ有力です。エントリー可能なアイデアについては、正直何でもアリの狀態(tài)にしており、コネクタに関連したアイデアでなくてもまったく問題ありません。

沖田 : 現(xiàn)狀すでに募集は開始していて、9月末には締め切りとなっています（取材時(shí)2017年8月）。今はまだエントリー數(shù)が少ない狀況ですが、個(gè)人や各課の動(dòng)きを見ていると、おそらく最終的には30～40ぐらいのアイデアは出てきそうな気配です。ただ、まだ様子見の方が多いようなので、何か盛り上げる施策を考える必要があると考えています。入社2年目ぐらいの若手が出すクレイジーなアイデアなども、我々としては期待しているところです（笑）

生田 : エントリーシートには、アイデア例として「複數(shù)のロボットがヒロセのコネクタでつながり、合體して巨大ロボになる」というようなネタを出しましたが、そんなアイデアでもいいんです（笑）?，F(xiàn)狀は、盛り上げるための策としてはポスター制作ぐらいしか行っていません。これまでは具體的な予算が不明だったので手元でできることしかやっていなかったというのが正直なところ。今は予算を頂きましたので、何か素晴らしいアイデアには賞品を出すとか、そういうことはこれから考えていきたいですね。受賞したときに誇りに感じてもらうような。アイデアですか？「金色の機(jī)」を作って、遠(yuǎn)くから見ても“あの人優(yōu)勝したんだ”みたいなことがわかるとか（笑）。まあこれから相談していきます。

どういうイベントにしたいとお考えですか。

長谷川 : 新規(guī)の事業(yè)を立ち上げるきっかけになったり、新しいサービスや製品を作ったりといったことが、ゼロイチ祭りを通じて継続的に考える機(jī)會(huì)になればと考えています。また今回のイベントのように、我々技術(shù)者が実現(xiàn)したいことを後押ししてもらえるようなイベントを継続的に開催してもらえるよう、會(huì)社にも働きかけていきたいと考えています。

生田 : 今までにない、技術(shù)者を評価する新しい指標(biāo)のきっかけになればと考えています。例えば、決まった通りに開発するだけで製品が売れたら、その人は素晴らしい技術(shù)者かというと、そうではないと思うんです。逆に、新しいことにチャレンジして結(jié)果的に売れないものを作ると、失敗したダメな技術(shù)者なのかというと、それも違う気がしています。この試みを新たな評価の場として見てもらえれば、どんどん新しいことに挑戦する企業(yè)になっていけるのかなと思っています。個(gè)人的にも、事業(yè)部の垣根を越えてこれまで見えていなかったやり方を?qū)Wび、自分の成長につなげていきたいですね。

沖田 : 自由な発想だけで開発を進(jìn)めていくのは難しく、思い切ってトライしようという気持ちになれない部分も。様々な制約があるなかで、無難なものばかり選択してしまいがちです。今回のイベントに參加することで、難しいけど本當(dāng)に必要なことを選択できるよう、意識を変えていければと思っています。個(gè)人的には、他の課の製品をやりたいなんて考えている長谷川の話を聞いて、衝撃を受けているところです（笑）。そういう考えを持っていなかったので、自分自身の気付きにもつながりました。

吉沢 : このプロジェクトに関わるようになって、長谷川の話を聞き、“なんて自分はちっぽけな存在だったのだろう”と。すでに長谷川は個(gè)人で複數(shù)のアイデアをエントリーしており、普段からいろんなことを考えていることが分かりました。正直、マインドが違うと痛感しており、私もそうあるべきだと今は思っています。私も含め、御用聞きのような仕事の進(jìn)め方をしていた人もいると思うので、そんな人たちにこそエントリーしてもらえるようなことを考えて、より盛り上げていきたいですね。

春日 : 私は入社してからずっとコネクタ以外の事業(yè)に関わっており、他のメンバーと比べても変わった立ち位置にいることを自覚しています。特に新規(guī)事業(yè)はリソース配分に慎重にならざるを得ませんが、今回の企畫はコネクタ以外のアイデアでもいいため、私にとってみれば格好の舞臺と言えます。ヒロセの中でもこんなことをやっている、こんなことができる人がいる、ということを多くの人に知ってもらい、「面白いね！」と言ってもらえるような場にしたいと考えています。まさに千載一遇のチャンスです。

「ゼロイチ祭り」は、社內(nèi)初のイベントで、第一回目の今回は技術(shù)本部が中心になって進(jìn)めている。この第一回が成功すれば、他の部門を巻き込んでいき、そして全國、さらにはグローバルなグループ全體でのイベントにまで成長させていきたいとメンバーは野望を語っている。なお、具體的な演出はまだこれからのようだが、祭り情緒にあったイベント運(yùn)営を目指しているという。イベント終了後には大規(guī)模な宴會(huì)も開催したいとメンバーは意気込んでいる。

最後に、とにかくどんなアイデアでもエントリーして欲しいとのこと。「ちゃんとしたものでないと出せない、というイベントにはしたくない。できる限りハードルを下げていきますので、どしどしエントリーをお待ちしています。うまくいかない方が勉強(qiáng)になるのは間違いありませんから」と“ミスターゼロイチ”こと長谷川は熱く語り、インタビューを締めくくった。